【開展“六個年”活動】市委常委、副市長孟廣華調研企業 現場辦公解難題
為貫徹落實市委、市政府關于轉作風抓落實開展“六個年”活動的安排部署,4月11日下午,市委常委、副市長孟廣華率隊深入包扶企業,面對面傾聽企業負責人意見、了解企業訴求,現場幫助企業解決實際困難,為全市經濟社會高質量發展提供有力支撐。市政府副秘書長李諭,市應急管理局局長張偉,高新區黨工委副書記、管委會主任張宏斌及市財政局、市人社局、市農業農村局等相關負責同志參加調研。

孟廣華先后來到遼寧華潤本溪三藥有限公司、遼寧晟麥實業股份有限公司、上海綠谷(本溪)制藥有限公司,每到一處,他都認真聽取企業生產運營情況介紹,對于企業發展過程中存在的相關歷史遺留問題、人才招聘、資金需求、產品推廣等實際困難,孟廣華現場協調有關部門,積極予以解答落實,切實幫助企業排憂解難,助力企業做大做強,共同促進高新區高質量發展。
在遼寧華潤本溪三藥有限公司,孟廣華指出,要將發展龍頭企業作為推動高新區發展的重要抓手,華潤本溪三藥作為在全市具有知名度和品牌影響力的企業,市、區相關部門要拿出切實舉措,幫助企業在“十四五”期間實現既定銷售目標,同時高新區要及時預判調研,按照區內企業目標銷售額度進行梳理,形成不同層次的目錄清單,成立工作專班助力企業發展。要以“人才興市推進年”活動為契機,實施人才外引內育增量攻堅行動,對區內有人才需求的企業進行綜合研究,創造優越條件,強化人才住房、子女就學、家屬就業、醫療社會等方面保障,并利用高校資源優勢,加大人才引進力度,真正讓人才安下心、留得住。針對企業提出的疑難問題,業務部門負責同志要親自上手,科學合理進行研究,確保問題得到解決。

在遼寧晟麥實業股份有限公司,孟廣華了解到企業處于高速發展期,面臨著做大做強的重要機遇。他強調,晟麥是高新區大健康產業發展的重要代表,對行業發展有著引領作用,他對企業未來發展充滿信心,要求市、區積極搭建政企銀合作平臺,進一步加強聯系交流,在壯大龍頭企業、特色產業的同時,全力提供融資幫扶,滿足企業發展的金融需求。要加大政策宣講解讀力度,充分調動企業積極性,幫助企業申報國家級“專精特新”企業,著力培育發展新動能。要結合鄉村振興發展戰略,幫助企業謀劃多方位的原料基地建設,在加快企業發展的同時,充分帶動當地百姓致富。

“希望企業盡快恢復生產,為高新區發展貢獻力量。”在上海綠谷(本溪)制藥有限公司,孟廣華針對企業提出的問題現場研究調度,要求高新區將有共同市場需求的企業進行全面匯總,全力打通本土藥品入院“最后一公里”的問題,真正讓企業發展成果惠及地方經濟社會發展和百姓健康。
孟廣華強調,市、區各部門要扎實開展“六個年”活動,強化服務意識,精準掌握企業需求,主動做好與企業的對接溝通工作,加強分類指導,全力解決企業生產經營中遇到的困難和問題,形成助推企業發展的強大合力,不斷提升服務企業的質量和水平,為企業營造更好更優的發展環境。
高新區黨工委、管委會及區稅務局、經發局相關負責同志參加調研。

